为全面落实市文明办、市公安局、市机关事务管理局《关于在市级机关开展“文明公车驾驶人”评选活动》的通知，进一步提升公车驾驶人守法意识、安全意识、文明意识，充分发挥公车驾驶人文明交通示范引领作用，近日，市公务车平台召开“文明公车驾驶人”活动动员部署会。

会议强调

市公务车平台作为省文明单位，同时也是公车驾驶人较为集中、群众关注度较高的窗口，有责任、有义务在文明出行方面做好样子、带好头。各科室、车队要迅速落实通知精神，组织所有驾驶人签订一份承诺书、开展一次宣誓活动。要运用周例会制度，以“安全行车零违法、争做文明驾驶人”为主题开展专题教育，认真学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和指示批示精神，重点围绕安全驾驶常识、应急处置等方面开展常态化教育培训。安机科每月要梳理各车队临近检验期车辆，驾驶证临近审验期、换证期，及时告知车队驾驶人及时处理，每周向各车队抄告公务车辆及驾驶人违法情况、事故情况，各车队根据通报情况，兑现内部管理考核，并且及时跟踪督促整改情况，提出安全管理要求，落实各车队安全管理主体责任，进一步健全交通安全教育、考核管理等工作机制，完善车辆按时维保、定期检查等工作制度，形成真抓真管、常抓常管的工作模式。

会议要求，要提高思想认识。各科室、车队切实要把思想和行动凝聚到安全文明行车评选活动中，要将制度建设摆在首位，严格按照规章制度管车管人，时刻提醒驾驶员做到“十不要”，切实做到交通零违法、事故零发生。要狠抓组织推进。各车队要结合工作实际，围绕交通事故高发的主要原因、常见的驾驶违法行为等多个方面，通过观看警示教育片、分享安全生产身边事等多方载体，进一步细化推进措施，确保评选活动有序进展、有效开展。要将标准化建设作为文明行车的重要保障。要紧紧围绕《党建标准化》《安全标准化》《服务标准化》三个实施方案的工作要求，大力推动业务和管理清单化、手册化、科学化，让文明服务体系更加完善，要将评选工作与公司内部日常管理统筹结合起来，既要通过专项评选，完善日常监管机制，又要强化日常监管，推动长效常态管理。